La nostra storia , forterra

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Forterra Enterprises Consiglio Forterra imprese, il nostro scopo di lucro affiliata, persegue progetti di conservazione e di sviluppo della comunità come investitore imprenditoriale, attraverso joint venture o contratti con il settore privato. Il Consiglio di Forterra imprese leadership e fornisce il mercato all'avanguardia esperienza per guidare l'inseguimento del Forterra attraverso il suo scopo di lucro affiliata, Forterra Enterprises, di progetti di conservazione e di sviluppo della comunità. Forterra Enterprises Consiglio Peter Orser, Presidente Runstad Centro di studio reali immobiliari Steve Ohlenkamp, ​​Vice Presidente e Tesoriere Il Communications Group Rod Brown, Segretario Cascadia Law Group Patrick Callahan urbano Gruppo Rinascimento Hal Ferris Spectrum Development Solutions LLC Tom Goeltz Davis Wright Tremaine, LLP Jim Reinhardsen Heartland LLC Holdings Shelter Gary Young Unisciti al team Forterra Vuoi lavorare con un gruppo di intelligenti, generose, la pensano come persone che condividono la tua visione di una regione vivibile sostenibile? Sei appassionato di fare il lavoro che aiuta a mantenere questo luogo sano e vivace? Qui ci sono le posizioni e stage che abbiamo aperto. Se non indicato, non abbiamo alcuna, ma controllare spesso! Forterra offre una varietà di stage-tutto l'anno, a seconda delle esigenze del programma. La maggior parte dei tirocini durano 10 settimane e richiedono ovunque tra 10 e 25 ore settimanali. Tutti gli stage disponibili saranno elencate in questa pagina. Se nessun stage sono elencati, questo significa che non ci sono aperture in questo momento. Benefici per i dipendenti Forterra offre una grande pacchetto di benefici tra cui l'assicurazione / visione medica / dentale, ha pagato il tempo fuori, 401k risparmio di pensione, conto spesa flessibile, di assicurazione sulla vita, di copertura disabilità, programma di trasporto pendolare, programma di assistenza dei dipendenti, e le appartenenze scontati palestra. Vedi Resoconto di Forterra di Benefici ai dipendenti Pari Opportunità di lavoro Forterra è un datore di lavoro pari opportunità (EOE). I candidati qualificati sono considerati per l'occupazione senza riguardo per età, razza, colore, religione, sesso, nazionalità, orientamento sessuale, identità di genere, disabilità, stato di veterano, o di qualsiasi altra classe protetta dalla legge. Assistenza e / o sistemazioni ragionevoli durante il processo di applicazione sono disponibili per le persone con disabilità su richiesta. Nessun candidato sarà penalizzato a seguito di tale richiesta. Per richiedere assistenza o di alloggio, si prega di contattare lo Specialista HR a jobs@forterra. org o 206-292-5907.